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2021/8/23 16:21:40 来源:本站 编辑: 0人评论 0次浏览 分类:人力资源
通过专业化的人员管理模式和规范系统化的操作流程,承接企业分离出的重复性和非核心岗位,帮助企业简化用工程序,降低人员管理成本,提升核心竞争力。
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